Los representantes legales de la administración han ofrecido poco más del 50% del adeudo que actualmente se tiene con el demandante
Con despidos frenaron en Cadereyta el acceso a la pensión por jubilación para trabajadores del Municipio, señalaron abogados integrantes del despacho RD y Asociados, quienes, a la fecha, atienden tres casos de trabajadores que fueron despedidos con más de 25 años de servicio y ahora buscan su reinstalación para acceder a la pensión que por ley les corresponde.
El abogado Rodrigo M aseguró que uno de estos litigios inició en el 2017, y desde entonces no han logrado alcanzar un acuerdo con los representantes del Municipio, ya que los representantes legales de la administración han ofrecido poco más del 50% del adeudo que actualmente se tiene con el demandante, por $900 mil pesos, y que exigen que desista de otra denuncia que fue iniciada tras una reinstalación simulada por parte del Municipio.
“Se llega a cumplir los 28 años para que se jubilara, pero, pensamos que por la cuestión de litigio pues ahí se fueron acomodando los salarios caídos, como tal los días que cierta formo laboró, por medio de la Ley Laboral, así que sí lograba cumplir los 28 años de servicio para su jubilación, entonces cuando llegamos a ese apartado de la negociación, nos dijeron que no procedía dicha jubilación, porque eso era a considerar del cabildo, finalmente el presidente municipal, eso no tenía que ver con la Ley Federal del Trabajo”, denunció el abogado integrante del despacho RD y Asociados.
El abogado lamentó que la administración ha mostrado negativas para los pagos a trabajadores con los que acumulan adeudos superiores a 500 mil pesos, lo que incluso ha derivado en la ejecución de embargos como parte del desarrollo de estas demandas. Aunque por el momento el despacho representa únicamente a tres trabajadores del Municipio, aseguró que por acercamientos con personal de la administración han recibido quejas por la entrega de montos de jubilación inferiores a lo que les corresponde.