La empresa Eaton Powering Business está emplazada a huelga debido a que no se llegó acuerdos para el mejoramiento de las prestaciones laborales de cerca de mil trabajadores, por lo que este viernes 23 de junio, después de las 4 de la tarde, se podría dar el estallamiento a huelga después de no presentarse una huelga en el sector industrial en 20 años en Querétaro, indicó Eduardo Castillo, secretario General de Transformación Sindical.
Explicó que el viernes 16 de junio obtuvieron formalmente la titularidad de representatividad por parte del Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral, por lo que el mismo día realizaron el emplazamiento a huelga. Denunció que los trabajadores estaban teniendo jornadas laborales de 13 horas, así como no hay apertura de conciliación por parte de la empresa, por lo que podría iniciar mañana después de la última reunión de conciliación.
«Que podamos tener una plática previa, a que nosotros declaremos el estallamiento, ¿Qué es lo único que podría evitar el estallamiento? que el día viernes en el transcurso de la audiencia, en el receso, la empresa acepte nuestra petición y en ese momento podamos hacer una prórroga para poder solicitar una fecha posterior, sino de manera inmediata se declara procedente la huelga», informó Eduardo Castillo, secretario General de Transformación Sindical.
Señaló que en el emplazamiento están solicitando un contrato colectivo de trabajo que sea en beneficio del trabajador, que incluya fondo de ahorro, vales de despensa, prima vacacional, aguinaldo, bono de asistencia mensual e incremento en el tabulador de salarios. Mencionó que en caso en el caso que se presenten despidos debido al emplazamiento, estarían activando el Mecanismo Laboral de Respuesta Rápidos del TMEC para que se revisen las violaciones laborales a los trabajadores, pues la empresa es de origen estadounidense.