Durante el año se revisará cuántas empresas en Querétaro han avanzado, de manera anticipada, en la reducción de su jornada laboral a 40 horas, indicó Liliana San Martín Castillo, titular de la Secretaría del Trabajo del Estado de Querétaro. Explicó que se reunirá con organizaciones sindicales y cámaras empresariales para revisar cuántas empresas en la entidad han avanzado en la reducción de la jornada laboral.
Precisó que la iniciativa de reforma aún no ha sido aprobada, pero de acuerdo con los planteamientos actuales, la primera reducción de dos horas a la jornada laboral deberá realizarse entre el 1 de mayo de este año y el 1 de mayo de 2027.
“Sigue siendo una iniciativa de reforma, es importante considerarlo; se ha hablado también de que su implementación será a partir del primero de mayo y del primero de mayo 2026 hasta el 2027 habría que reducir las primeras dos horas. Lo que hemos estado dialogando con las organizaciones sindicales y las cámaras empresariales es irnos anticipando, cómo hacerlo gradualmente”, afirmó Liliana San Martín Castillo.
Enfatizó que, una vez aprobada la reforma, los estados tendrán la obligación de realizar operativos de inspección para verificar el cumplimiento de la reducción de la jornada laboral. Mencionó que es probable que varias empresas ya estén avanzando en este proceso, ya que implica diversos cambios en sus procesos operativos.
